برنامج الإدارة و القيادة المتقدم

إن الانتقال من مستوى تنفيذي ضمن الفريق إلى منصب إداري أعلى يمثل خطوة تحفيزية، لكنه يتطلب إدراكًا عميقًا لتحديات القيادة الجديدة. فالتعامل مع فرق كانت زملاء في السابق، إدارة الصراعات المختلفة، تحفيز الأداء، اتخاذ القرارات وحل المشكلات، والتواصل الفعال مع الشخصيات المتنوعة، كلها تحديات تحتاج إلى جدارات قيادية متقدمة.

يقدّم هذا البرنامج التدريبي من جلوماكس فرصة لتطوير هذه الجدارات، بما يمكّن المشاركين من إدارة فرقهم بفعالية، تعزيز الأداء المؤسسي، وتحقيق نتائج ملموسة ومستدامة. البرنامج متوافق مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 لبناء منظمات عالية الكفاءة وقوى عاملة متخصصة ومتحفزة.

يركّز هذا البرنامج على بناء وصقل مجموعة من الجدارات القيادية والإدارية، حيث سيطوّر المشاركون الجدارات التالية:

• القيادة التحفيزية: القدرة على إلهام الفريق ورفع مستوى الالتزام لتحقيق الأهداف.
• إدارة الذات وبناء الثقة: تعزيز الثقة بالنفس، المثابرة، المرونة، والشجاعة في المواقف القيادية.
• إدارة الأداء والنتائج: القدرة على وضع أهداف واضحة للفريق، متابعة الإنجاز، واتخاذ القرارات المناسبة.
• التواصل الفعال والإقناع: إتقان مهارات الاتصال المؤثر، التغذية الراجعة البنّاءة، وإقناع الآخرين برؤية واضحة.
• حل المشكلات وإدارة الصراعات: تطوير القدرة على التعامل مع الضغوط، وحل مشاكل الأداء، وإدارة الشخصيات المختلفة.
• التفكير القيادي المبتكر: تبني أساليب تفكير إبداعية واتخاذ قرارات مدروسة لتحقيق التميز المؤسسي.

بنهاية البرنامج سيتمكن المشاركون من:

• تعزيز مهارات إدارة الذات وبناء الثقة بالنفس.
• وضع أهداف تحفز الفريق وتزيد الالتزام والفاعلية.
• التواصل بوضوح وفعالية مع مختلف الشخصيات داخل المؤسسة.
• إدارة الصراعات وحل مشاكل الأداء بكفاءة عالية.
• التفكير بشكل أكثر وضوحًا واتخاذ قرارات ناجحة تدعم تحقيق النتائج المؤسسية.
• إلهام فرقهم للوصول إلى أعلى مستويات الأداء وتحقيق الأهداف المشتركة.

يعتمد البرنامج بشكل أساسي على الأسلوب التشاركي / التفاعلي Participatory Training Approach، حيث يتم استخدام النقاشات المنظمة، ومجموعات العمل، وجلسات العصف الذهني، ودراسات الحالة، ولعب الأدوار، وكذلك الألعاب التدريبية الملائمة، التي تستخدم لكسر الجليد وتنشط المتدربين بما يخدم أهداف البرنامج.

كما تتميز طريقة التدريب في هذا البرنامج بأنها تجمع ما بين التدريب والاستشارات، حيث يقدم المدرب الدعم المطلوب لكافة المشاركين من أجل مساعدتهم في تطوير خطة عمل شخصية تساعدهم في تحقيق أهدافهم من حضور البرنامج التدريبي.

هذا البرنامج التدريبي حول الإدارة و القيادة المتقدمة مناسب لجميع القادة و المدراء و متخذي القرارات بكافة مستوياتهم الإدارية والتنظيمية، سواء من ذوي الخبرة أو المدراء الجدد وكذلك المرشحين لشغل تلك المناصب، ولكل من يجد في نفسه الرغبة في اكتساب و تطوير أهم المهارات التي ستؤثر بشكل ملحوظ على أسلوبه القيادي ونتائجه المؤسسية، وبالتالي فهي مناسبة لمجموعة واسعة من المهنيين، ولكننا نخص بالذكر:

• أعضاء الفريق و المشرفين المرشحين لمناصب إدارية أعلى
• المديرين المعينين حديثاً
• قادة الفريق
• أعضاء الفريق الطموحين للتأهل للمناصب الادارية